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Arbeitsplatz in der Verwaltung der Rossi GmbH

KAUFMÄNNISCHER ANGESTELLTER FÜR LOHNBUCHHALTUNG (M/W/D)

Die Stelle, auf der bei uns vieles aufbaut.

Wir suchen Verstärkung für unsere Lohnbuchhaltung: eine Vertrauensposition mit eigener Verantwortung und weitem Einblick in den Betrieb.

Standort
Remseck am Neckar
Umfang
Vollzeit
Antritt
Sofort
Vertrag
Unbefristet
Dein Job

Was du machst

  1. 01

    Lohn- und Gehaltsabrechnung

    Inklusive Zeiterfassung, Baulohn, Schlechtwetterzeiten und aller Abzüge.
  2. 02

    Personalverwaltung

    Urlaubskalender führen und Zuarbeit für das Steuerbüro in einem festen, planbaren Rhythmus.
  3. 03

    Allgemeines Büromanagement

    Pflege relevanter Listen und Unterlagen sowie Abstimmung offener Punkte mit der Bauleitung.
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Dein Profil

Was du mitbringen musst

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, ausdrücklich auch als Steuerfachangestellte oder Steuerfachangestellter
  • Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, gern aus dem Baubereich
  • Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)
  • Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, insbesondere zum Monatsabschluss

Wir nehmen uns Zeit für eine sorgfältige Auswahl.

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Deine Benefits

Was du bekommst

  • 01

    Aufgaben

    Abwechslungsreiche Aufgaben mit weitem Einblick in den Betrieb

  • 02

    Vergütung

    Faire und marktgerechte Bezahlung

  • 03

    Extras

    Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • 04

    Strukturen

    Flache Hierarchien und kurze Wege

  • 05

    Vertrag

    Vollzeit, unbefristet, langfristig gedacht

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Warum Rossi

Der Betrieb hinter der Stelle

Inhabergeführt seit 1979, in zweiter Generation. Die Nachfolge ist geregelt, Entscheidungen fallen im Haus.

Die Geschäftsführung steht persönlich hinter dem Unternehmen. Für dich in der Buchhaltung heißt das: kurze Wege und klare Ansprechpartner.

Ein offener, verbindlicher Umgang miteinander. Investiert wird in Ausrüstung, Fahrzeuge und gute Arbeitsbedingungen.

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Ablauf

So bewirbst du dich

  1. 01

    Kurzer Fragebogen

    Du beantwortest ein paar Fragen und hinterlässt deine Kontaktdaten. Zwei Minuten, Lebenslauf optional.
  2. 02

    Erstes Gespräch

    Wir melden uns. Im ersten Gespräch klären wir, ob es fachlich und menschlich passt, nicht die Konditionen.
  3. 03

    Zweites Gespräch

    Wir sprechen über Konditionen. Entschieden wird direkt im Haus.
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Wenn dich eine tragende Vertrauensstelle in einem inhabergeführten Betrieb reizt, dann bewirb dich.

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